匯達物業自1999年成立至今,以“信譽為發展、誠信求生存、管理出效益、服務促和諧”為宗旨,堅持變革和創新精神,致力匯達物業品牌建設,根據市場的需求,狠抓員工的職業道德教育和業務技能培訓,建立健全了一套人性化管理制度和軍事化、規范化的服務標準。同時,公司不斷完善內部組織管理機制,建立了較為完善的宣傳網絡、網站、員工手冊、考評制度等。公司招收的員工均通過相關部門的政審和專業培訓,掌握一定的技術防范知識,經考核合格后方能上崗;公司對中層管理人員進行多方面的教育和培訓,優化管理模式,樹立求真務實的工作作風,抓工作落實、抓苗頭、注重點;對基層管理人員加強競爭意識,率先示范教育;對隊員開展愛崗、愛企、敬業教育,強化組織紀律觀念,做到所有保安隊員持證上崗,從而提高了市場競爭力,也贏得了客戶的依賴和好評。
匯達物業一直秉承以客戶安全為核心,用一顆至誠至熱的心精心為客戶服務,確??蛻魡挝坏恼Ia秩序和經營秩序,在常熟地區逐漸樹立起良好的品牌。我們相信,通過公司全體員工的不斷努力和追求,定能確保一方平安,共創雙贏和美好的明天。
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